Filazana ny fanafoanana dia avoaka amin'ny haino aman-jery
Nandritra ny asa ara-toekarena, misy raharaham-barotra dia afaka mahazo an-draharaha, rehefa tsy afaka mandoa ny trosaAntony iray hafa noho ny famoizana ny liana eo amin'ny orinasa dia ny tsy fisian'ny fanantenana amin'ny fampandrosoana bebe kokoa. Amin'ny toe-javatra toy izany, ny tsy fahombiazan'ny (bankirompitra) ara-dalàna ny fikambanana dia matetika ny antonony ihany vahaolana ny olana. tsy niraharaha ny fomba mety ho ampiharina mba saika misy raharaham-barotra ny fikambanana. Ny maningana dia ny andrim-panjakana, ny antoko politika na ara-pivavahana ny fikambanana lalana. Ny antony mahatonga ny insolvency ny orinasa: Ho an'ny tompon-trosa ny mpitrosa tsy niraharaha dia indraindray ny hany fomba hahazoana azy hanao loatra izany adidy, fara fahakeliny, noho ny fivarotana ny fananana. Nandritra ny telo volana taorian'ny fampiharana, ny fitsarana no mahatonga ny fanapahan-kevitra amin'ny firosoana ny bankirompitra fitoriana. Izany dia natao tao amin'ny dingana maro, saingy, misy ireo mety ho voatampina eo ambanin'ny toe-javatra sasany.
Amin'ity tranga ity, ny ponenana fifanarahana voasonia eo amin'ny mpandray anjara.
Dingana bankirompitra: tsy niraharaha Ny fomba dia fehezin'ny Lalàna Federaly -FZ 'tsy Niraharaha (bankirompitra) ara-dalàna ny fikambanana'. Ny dingana voalohany amin'ireo dingana izany dia ny fandinihana. Amin'ny alalan'ny fanapahan-kevitry ny Mpanelanelana amin'ny Fitsarana amin'ny fotoana mpitantana voatendry. Ny fomba fiasan'izy - tanjona sy tsy mitanila ny fitsaboana ny mpandray anjara rehetra ao amin'ny dingana. Nandritra ny fandinihana: Insolvency Act (bankirompitra) sampana manome vonjimaika ny mpitantana ny fidirana saro-pady angona momba ny asa ny orinasa. Alohan'ny fanaovana ny fanovana ny lalàna mamela ny mpitrosa mba hifidy ny fanaraha-maso, fa, Ankehitriny, izany dia tsy ny mahazatra. Nandritra ny fito volana, ny mpitantana dia tsy maintsy, miaraka amin'ny fitantanana ny mba ho azo antoka ny orinasa ara-dalàna ny asa. Raha ilaina dia mety hampiato ny fe-potoana io amin'ny Mpanatanteraka sy ny Vatana, ary amin ny vita dia tsy maintsy manaiky ny fitsarana ny tatitra: Ao amin'ny dingana voalohany amin'ny ankapobeny ny fivoriana ny trosa manapa-kevitra eo amin'ny tetezamita ho amin'ny dingana faharoa - ny fanarenana ara-bola ny orinasa. Insolvency (bankirompitra) ara-dalàna ny fikambanana ao amin'ny dingana faharoa dia toy izany endri-javatra. Ny fitsarana notendren'ny mpitantana no manara-maso ny fampiharana ny fepetra hanatsarana, izay miresaka ny olana momba ny famerenana amin'ny laoniny solvency ny orinasa. Ho fialam-boly dia nomena ny roa taona, nandritra ny fanaraha-maso ara-panjakana voatendry.
Raha toa ka mandritra izany fotoana izany dia afaka mandoa ny trosa rehetra ao amin'ny orinasa, ny fitsarana terminates ny bankirompitra fitsarana. Dingana fanaraha-maso dia nandeha ny fifaninanana fanaraha-maso.
Fanadihadiana ny insolvency (bankirompitra) orinasa no mampiseho, fa ny dingana teo aloha dia natao mba hamerina ny ara-bola viability ny mpitrosa. Mifanohitra amin'izany kosa, ny tanjon'ny bankirompitra fitoriana fanafoanana dia ny ara-dalàna ny fikambanana. Orinasa fananana dia azo ampiharina Ny vola miditra mba handoavana trosa ny trosa, ny fandoavana ny fitsarana ny vola lany, ny mpiasa karama. Ny ara-dalàna vokatry ny insolvency (bankirompitra) ara-dalàna ny fikambanana dia mety ho samy hafa ny mpanatanteraka vatana, manorina sy ireo mpandray anjara hafa ao amin'ny dingana.
Ny tale tsy mahafeno ny fananana ho an'ny trosa ny orinasa, raha toa izy ka nanao ao anatin'ny lalàna.
Fa raha toa ilay orinasa mihoatra ny telo volana mahery no tsy mandoa ny trosa, Tale tokony tsy miankina manomboka bankirompitra fitoriana. Raha tsy izany, izany dia hatao miaraka mendrika, miaraka amin'ny mpanorina. Ara-dalàna vokatry ny talen'ny ny orinasa dia mety ho mafy kokoa, raha toa ka voaporofo, fa tsy fifanarahan'ny (bankirompitra) ara-dalàna ny fikambanana antsoina hoe an-tsitrapo ny zavatra nataony. Na izany aza, mba hisarihana ireo mpitondra tompon'andraikitra araka izay azo atao alohan'ny faran'ny bankirompitra fitoriana.
Maro amin'izy ireo no omena ny ampahany ny fananana
Momba ny hetra lafy ratsiny ny fanjakana, izy ireo dia soratana eny. Lenders miverina ny vola araka ny fanafoanana ny orinasa mba ny laharam-pahamehana. Voka-dratsy ho an'ny mpiasa vokatry ny fanafoanana ny orinasa voalaza ao amin'ny fampihenana ny lanjany. Matetika izany no mitranga, fa ny fihetsiky ny bankirompitra pananana ratsy ny mpitrosa. insolvency olana (bankirompitra) ara-dalàna ny fikambanana javatra dia avy amin'ny ny tsy fisian'ny lalàna momba ny madio fitsipika mifehy ny tsy ara-drariny. Ny lalàna dia manome ny telo karazana heloka: fandinihana amin'ny Antsipirihany dingana mitaky ihany koa ny fanaraha-maso, indrindra amin'ny famaritana ny lanjan'ny ny mpitrosa orinasa. ny fitantanana asa lehibe ihany koa mihena noho ny fiarovana ny herin ny teo aloha, ny fitantanana ny orinasa. Ny tsy niraharaha ny fomba afaka ny ho entina avy amin'ny fanajana ny olona mpandraharaha. Ny fanekena ara-toekarena insolvency mitranga raha toa ka, raha tsy hanatanteraka ny adidy ho telo volana, sy ny trosa vola mihoatra ny dimy hetsy. manosotra Mba tsy ho bankirompitra, SP maintsy mandoa vola noho ny adidy, na mba hanaporofoana groundlessness ny fepetra takiana eo amin'ny azy ireo. Insolvency (bankirompitra) olona mpandraharaha sy ara-dalàna ny fikambanana voafehin'ny Lalàna Federaly -FZ. ao amin'ny fanajana ny IP fomba entina araka ny lalàna, omena ny tsy niraharaha ny ara-boajanahary ny olona. Taorian'ny fankatoavana ny IP bankirompitra, dia very ny zo hitondra ny raharaha ao anatin'ny dimy taona. Raha IP afaka ny handoavana ny trosa ao anatin'ny telo taona, izany dia mampihatra ny fomba ny trosa fanavaozan-drafitra. Insolvency-javatra (bankirompitra) ara-dalàna ny olona raisina ho ao amin'ny fitsarana fanelanelanana ny fanatanjahan-tena ny asa.
Rehefa tsy niraharaha, SP, raha dia ho heno any amin'ny toeram-ponenana ny mpitrosa.
Ho fanajana orinasam-panjakana orinasa fenitra amin'ny Lalàna Federaly -FZ hanao ny tsy hanao zavatra.
Amin'ny alalan'ny fanindriana ny bokotra 'hamoaka', ianao manaiky ny fanodinana ny tahirin-kevitra manokana sy manaiky c-toerana ny fiainana manokana ny politika. Tranokala natao mba hanampiana ny lehibe, kely sy ny antonony orinasa ao Rosia sy firenena CIS. Efa nanangona ny tsara indrindra sy ny raharaham-barotra vaovao ny hevitra, santionany raharaham-barotra drafitra, dingana torolalana ho an'ny manomboka ny raharaham-barotra avy rangotra, ratra kely, miaraka amin'ny fifantenana ny raharaham-barotra, ny fitaovana, ny fitondran-tena IP toro-hevitra, ny lehibe catalog ny CIS famelàna ireo avy mivantana solontenan'ny franchisee, ary koa ny maha-santionany amin'ireo antontan-taratasy ilaina, ohatra, sns. fifanarahana, ho - taona.
